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【早期キャリアアップできます!】
従業員8500名以上の上場企業ですが、
早期のキャリアアップも可能な環境です!
実際に当施設の管理者も50代で入社後、
数年で管理者に昇格し活躍しています。
直近50代で放課後等デイサービス未経験で入社後、
児童発達支援管理責任者を目指して頑張っているスタッフもいます!
また管理者を目指すだけでなく、児童指導員として
現場業務メインで活躍することも可能です!
【支援する時間は短め!】
利用者様が全員揃うのが15時30分ごろ。
そのため実際にかかわる時間は3時間程度と短く、
体力的な負担が少ないので、ブランク復帰やシニア層も活躍できる環境です!
当事業所のほとんどの利用者様が言葉でのコミュニケーションが取れるため、
一緒に遊んだり、勉強したりなど見守り中心の支援になります。
【定年なし!40代・50代も積極採用】
将来ずっと正社員として続けることができるため、給与ダウンの心配もありません。
現在、当法人内の別施設では60代スタッフも現役活躍中!
これまでの経験や資格を、子どもたちの未来のために活かしませんか?
職 種 | 児童指導員 |
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応募資格 | 下記いずれかの資格お持ちの方 ・保育士 ・教員免許(幼稚園・小・中・高いずれか) ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 下記の条件を満たす方は無資格・未経験でもOK! ・高等学校を卒業し児童福祉事業(学童保育、乳児院、地域子育て支援事業所、保育所、こども園など)の実務経験が2年以上ある方 ・教育・心理・社会福祉・社会いずれかの学部、学科などの卒業者 ※普通自動車免許(AT限定可)があれば尚良し、送迎手当月3000円あり ※実務未経験・ブランクある方も大歓迎! #50代以上も応募可 |
仕事内容 | 定年なしの児童指導員/保育士・教員等[社] 発達に遅れが見られるお子さんや障がいのあるお子さん(未就学児~高校生)をお預かりし、運動や遊び、学習のお手伝いなど一人ひとりに合わせた療育をお願いします。 ※定員10名と小規模 子ども:スタッフ=2:1の体制 基本的に子ども達の対応はお昼以降ですが、時間帯によっては1:1の体制のことも! 一人一人にじっくり目を向けることができ、子ども達の“できた”瞬間を見逃しません◎ また、午前中は事務作業や創作活動の準備などを行えるため、持ち帰り仕事はありません。 <活動内容(例)> ■個別活動 ・子ども達が持参した宿題をする ・個別の創作活動を通じて「やり抜く力」を身につける ■グループ活動 ・音楽に合わせて踊るなどのリトミック ■課外活動 ・公園での遊びなどで順番を守るなどのルールを学ぶ ・交通マナーや公共の場でのマナーを学ぶ ※SSTを活発に実施 SSTとはソーシャルスキルトレーニング、つまり社会のルールやマナーを学ぶ療育に力を入れています。気持ちよくしっかりと挨拶ができるよう練習したり、動画を活用したり、手法も様々です。 □□□ サイト内で、『児童支援スタッフ(社員)』『送迎ドライバー(パート)』の募集広告あり! |
給 与 | 月給21万1000円~34万3000円以上 □□□ ※送迎手当含む(月3000円) <キャリアアップに応じて給与UP 月給例> 1)一般/月給21万1000円~ 2)リーダー/月給22万3000円~ 3)副主任/月給26万3000円~ ※保育士・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士は月給27万8000円~ 4)管理者/月給34万3000円~ |
勤務時間 | <平日>11:00~20:00 <土曜・祝日・長期休み>9:00~18:00 ※1日8時間勤務 |
休日・休暇 | 週休2日制(日曜・他1日) ※他1日は固定の曜日も可能 <休暇>夏季、年末年始、有給、産休・育休 |
待 遇 | #賞与あり 年2回 #昇給あり 年1回 #社会保険完備 交通費規定支給(月5万円まで) #車通勤OK バイク・自転車通勤OK 残業手当 資格取得支援制度 研修制度 役職手当 退職金制度あり 定年なし 送迎手当(月3000円) |
勤務地 | 大阪市淀川区加島3丁目中2-16 KSビル1階 |
アクセス | [大阪市淀川区]JR 加島駅から徒歩1分 #駅近5分以内 |
会社情報 | リールスメイト加島 □□□ 株式会社ケア21【東証スタンダード上場】 |
関連URL | https://rirus.jp/place/mate_kashima/ |
応募方法 | ◇ お気軽に【応募する】ボタンよりご応募ください □ 24時間受付中です 電話での応募も受付中! 「ジ ョ ブ ポ ス タ ー を見て応募したのですが」と、 お電話すると、スムーズです! |
応募担当者名 | 採用担当 |
応募先 電話番号 |
06-6390-8021 |
掲載期間2024年10月28日 ~2024年11月03日 |