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【★2:1ゆとりある人員体制】
定員10名に対しスタッフ5名のゆとり体制。
お昼以降の支援が中心で、時間帯によってはマンツーマン対応も可能。
未就学児〜高校生まで幅広く、一人ひとりの成長を保護者と一緒に見守っています。
【★定年なし!60代も活躍中】
将来ずっと正社員として働き続けられるため、給与ダウンの心配もありません。
現在、当法人の別施設では60代スタッフも現役で活躍中!
【★出戻りスタッフも活躍中】
福祉の幅を広げたいと転職しましたが、「やっぱり子どもと関わる仕事がしたい」と思い、戻ってきました。
子どもたちが少しずつ「できる」に変わっていく瞬間に立ち会えるのが、この仕事の大きな喜びです。
未就学児から高校生まで長く関われるからこそ、成長をそばで見守り、一緒に歩んでいけます。
これからも子どもたちとともに成長していきたいと思っています。スタッフYさん談
| 職 種 | 保育士 |
|---|---|
| 応募資格 | 保育士資格をお持ちの方 ※実務未経験・ブランクのある方も大歓迎! ※普通自動車免許(AT限定可)あれば尚良し |
| 仕事内容 | 保育士[社] 週1日OKの保育士[パ] 発達に遅れが見られるお子さんや障がいのあるお子さんをお預かりし、一人ひとりに合わせた療育をお願いします。 ※持ち帰り仕事ナシ <こんな活動を行っています!> 運動や遊び、学習のお手伝いなどに加え、色んなことを体験する機会を用意しています。 その中で社会のマナーやルールを学んでもらい、社会で生きていく力を養います。 ・創作活動 … 調理や工作などを通じて、やり抜く力を身につける ・グループ活動 … 音楽に合わせて踊ったり、みんなと一緒に楽しみます ・課外活動 … 公園に行って体を動かしたり、道中の交通ルールを学んだりします □□□ ◆早期キャリアアップも可能! 保育士や教員などの実務経験者なら、 入社1年後にリーダー、2年後に副主任、3年後に管理者へ! と毎年キャリアUPしていくことも可能☆ 支援員や管理者の仕事内容や面白さは【注目ポイント】をご覧ください! |
| 給 与 | [社]月給23万3000円~35万円以上 [パ]時給1194円~1429円 ※経験・能力を考慮 [パ]別途処遇改善加算あり 別途、送迎手当(月3000円)あり [社]<キャリアアップに応じて給与UP 月給例> 1)一般/月給23万6000円~ 2)リーダー/月給24万3000円~ 3)副主任/月給27万8000円~ 4)管理者/月給35万6800円~ ※試用期間あり3ヶ月(同条件) |
| 勤務時間 | <平日>11:00~20:00 <土曜・祝日・長期(春・夏・冬)休み>9:00~18:00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週実働40時間) [パ]14:00~20:00の間で3時間~勤務OK ※休憩1時間 ※残業・持ち帰り仕事ナシ |
| 休日・休暇 | [社]完全週休2日制(日曜+他1日) ※月8日以上休み ※年間休日111日 [パ]週1日~5日、1日3時間~OK! <休暇>夏季、年末年始、有給、産休・育休 |
| 待 遇 | #賞与あり 年2回[社]のみ #昇給あり 年1回 社会保険完備 交通費支給※規定あり #車通勤OK バイク・自転車通勤OK (車・バイク・自転車通勤の場合も距離に応じて通勤費支給 ※規定あり) レンタサイクル利用OK (駅から施設までのバスの定期代を支給しますが、レンタサイクルに変更OK) 資格取得支援制度 ※規定あり 退職金制度 役職手当 残業手当 処遇改善手当 制服貸与 定年なし |
| 勤務地 | 大阪府茨木市郡5-22-34 ブランド―ル山中1F |
| アクセス | [茨木市]JR 茨木駅からバスに8分乗車、バス停「郡」に下車後、徒歩7分 #車通勤OK ※レンタサイクル利用OK(駅から施設までのバスの定期代を支給しますが、レンタサイクルに変更OK) |
| 会社情報 | リールスメイト茨木郡 □□□ 運営:株式会社ケア21 |
| 関連URL | https://rirus.jp/place/mate_ibarakikori/ |
| 応募方法 | ◎ お気軽に【応募する】ボタンよりご応募ください ◎ 24時間受付中です ※私服面接OK □□□ 電話での応募も受付中! 「ジ ョ ブ ポ ス タ ー を見て応募したのですが」と、 お電話すると、スムーズです! |
| 応募担当者名 | 採用担当 |
| 応募先 電話番号 |
072-647-2921
見学応募もOK |
| 掲載期間2026年01月13日 ~2026年01月19日 | |